拝啓

時下ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。
平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
さて、弊社はこのたび、2026年4月1日をもちましてコーポレートロゴを一新いたしました。

■ 新ロゴマークのコンセプト
社名の頭文字「K」をベースとしたデザインです。左側の緑色で「揺るぎない基盤」を、そこから右方へ広がる黒・緑・赤の曲線で「未来へ拡張していく事業の可能性」を表現いたしました。

これらの曲線が調和し合う姿には、従業員やお客様がそれぞれの個性を活かし、心を合わせて共に成長していきたいという強い願いを込めております。

これを機に、社員一同さらなるサービス向上に努めてまいる所存です。

なお、当面の間は旧ロゴが記載された封筒や書類等が届く場合がございますが、順次切り替えてまいりますので、何卒ご了承いただけますようお願い申し上げます。

今後とも変わらぬご支援を賜りますよう、心よりお願い申し上げます。

敬具

協和補償コンサルタント株式会社では、2027年卒業予定の新卒採用情報を公開しました。

当社は、国土交通省や地方自治体からのご依頼を受け、補償コンサルタントとして社会インフラの整備に貢献しています。私たちとともに、地域社会の発展を支える仕事に挑戦してみませんか？

募集要項やエントリー方法の詳細は、採用情報ページまたはマイナビの当社ページをご確認ください。

皆さまのご応募を心よりお待ちしております。

令和8年1月21日、国土交通省関東地方整備局をはじめ、本省および各地方整備局の職員総勢162名を対象とした「用地DX講習会」において、当社社員が講師を務めました。
本講習では、用地業務の合理化・迅速化を目的に、当社が取り組むDXの事例紹介および実演を行い、業務効率化に資する具体的な手法や今後の課題について共有いたしました。

このたび、本取り組みによる用地DXの普及への貢献が評価され、令和8年3月18日、同整備局用地部長様より感謝状を拝受いたしました。
今後も当社は、測量・設計分野にとどまらず、用地業務においてもDXを積極的に推進し、更なる業務効率化と価値提供の向上に努めてまいります。

経済産業省および日本健康会議より、『健康経営優良法人2026』（中小規模法人部門）に5年連続で認定されました。

当社では、従業員一人ひとりが心身ともに健康で、安心して働き続けられる職場環境の整備に取り組んでまいりました。
今後も、これまでの取り組みをさらに発展させ、健康の維持・増進を支える活動を継続的に推進してまいります。

当社では、社員の健康づくりと働きやすい環境づくりの一環として、毎年春と秋にウォーキングイベントを実施しています。
今回の秋イベントは、11月1日から10日までの10日間で実施し、24名の社員が参加しました。参加者は早朝や退勤後、休日を活用して無理なく歩数を伸ばし、春と合わせた20日間の平均歩数は一人当たり1万歩を超えました。
イベントを重ねるごとに歩数が増える社員も多く、継続的な取り組みが健康への良い影響につながっています。

今後も、社員が楽しみながら健康を意識できる取り組みを続けてまいります。